3月2日，《自貢日報》1版以《創(chuàng)新創(chuàng)效拼經(jīng)濟聚智聚力促發(fā)展》為題，報道了我市多項創(chuàng)新成果獲評省職工“五小”活動成果。筆者注意到，這些“五小”活動成果大部分來自企業(yè)生產(chǎn)一線，由此認為，生產(chǎn)一線職工是重要的創(chuàng)新力量。
創(chuàng)新離不開科技工作者，也離不開將科研成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力的一線職工。生產(chǎn)一線職工最了解生產(chǎn)實際，對產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率、安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗、精細管理等方面存在的問題最清楚。通過開展“五小”活動，職工可提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率、降低勞動強度、改善生產(chǎn)環(huán)境、加強勞動保護等，不僅能提高生產(chǎn)經(jīng)營效益，還有利于增強自身的安全感、獲得感。因此，他們具有投身創(chuàng)新實踐的巨大熱情和強烈愿望。

當然，要引導(dǎo)好、發(fā)揮好、激勵好一線職工開展好“五小”活動，企業(yè)要樹立“科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力”的理念，加強員工教育培訓、完善創(chuàng)新激勵機制、宣傳表揚創(chuàng)新典型，為一線職工開展“五小”活動創(chuàng)造條件、營造氛圍、提供支持。

企業(yè)不斷深化技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議等群眾性創(chuàng)新活動，培育以崗位創(chuàng)新、團隊創(chuàng)新、勞模和工匠創(chuàng)新相結(jié)合的職工創(chuàng)新體系，推動群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動創(chuàng)新創(chuàng)效，在為企業(yè)帶來經(jīng)濟效益同時，也能鍛造出知識型、創(chuàng)新型高技能職工隊伍，使之成為企業(yè)贏得競爭優(yōu)勢和長遠發(fā)展的重要力量。（蔣周德）

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