自貢融媒 記者 陳凡逸

“縣管校聘”是黨和國家對新時代教師隊伍建設(shè)改革的工作要求，是推進(jìn)義務(wù)教育更好優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的重要舉措。近日，富順縣召開教師“縣管校聘”改革試點工作推進(jìn)會，進(jìn)一步推進(jìn)義務(wù)教育更好優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

長期以來，富順縣堅持把加強教師隊伍建設(shè)作為教育事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，全面落實“優(yōu)先謀劃教師工作、優(yōu)先保障教師工作投入、優(yōu)先滿足教師隊伍建設(shè)需要”要求。會議詳細(xì)解讀了“縣管校聘”改革試點工作相關(guān)政策，并就推進(jìn)“縣管校聘”改革工作進(jìn)行了全面安排部署。

推進(jìn)會要求，各學(xué)校(學(xué)區(qū))要以講政治的高度，從求發(fā)展的角度，以敢創(chuàng)新的態(tài)度盤活教育人才資源，激發(fā)教師隊伍內(nèi)生動力，提升富順教育質(zhì)量；要把政策宣傳到位、解答到位，讓廣大教師認(rèn)清形勢，消除疑慮，積極支持并主動投身這項教育改革之中；要結(jié)合自身實際制定實施方案、完善工作機(jī)制，嚴(yán)格競聘程序，公開競聘過程，公示競聘結(jié)果，做到公平、公正、公開；要切實肩負(fù)起“縣管校聘”試點改革工作的主體責(zé)任，要把職責(zé)履行到位，把改革落實到位；要對“縣管校聘”推進(jìn)情況進(jìn)行動態(tài)跟蹤管理，定期開展效果評估，并根據(jù)實際需要及時調(diào)整工作舉措，確保“縣管校聘”改革穩(wěn)妥實施。

編輯：張文瀚

責(zé)任編輯：歐陽宏梅

編審：舒旭暉